青海自學考試本科的作用有哪些？關于這個問題中國教育在線自考平臺小編就簡單為大家說一下。

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自考的用處

1、提升學(xue)(xue)歷(li)(li)(li)。提升學(xue)(xue)歷(li)(li)(li)隨著社會(hui)的發(fa)展，人們的受教(jiao)育(yu)程度普(pu)遍(bian)提高(gao)，為了使自己不(bu)落(luo)伍，跟(gen)上(shang)時代(dai)的發(fa)展，自考是提升自己學(xue)(xue)歷(li)(li)(li)的不(bu)錯選(xuan)擇。

2、提(ti)供求(qiu)職門檻(jian)。現在許多大型(xing)企業(ye)，尤其(qi)是教師、公(gong)務員、司(si)法方(fang)面的(de)考(kao)試(shi)都需(xu)要本(ben)科學歷，自考(kao)是受(shou)國家承認的(de)，盡管有(you)些企業(ye)不承但總(zong)之當你(ni)在有(you)真本(ben)事時，他就會(hui)承認了，公(gong)司(si)里本(ben)科學歷的(de)人加工資時也(ye)有(you)你(ni)的(de)一份(fen)。

3、報(bao)考(kao)研究生(sheng)(sheng)，而專(zhuan)科(ke)(ke)生(sheng)(sheng)只能在(zai)專(zhuan)科(ke)(ke)畢(bi)業滿兩年后(hou)，以同等(deng)學歷報(bao)考(kao)研究生(sheng)(sheng)，盡(jin)管國家規(gui)定允(yun)許(xu)專(zhuan)科(ke)(ke)畢(bi)業滿兩年后(hou)以同等(deng)學歷報(bao)考(kao)研究生(sheng)(sheng)，但許(xu)多(duo)大(da)學實際上卻不愿招收專(zhuan)科(ke)(ke)生(sheng)(sheng)，會在(zai)許(xu)多(duo)方(fang)面設障礙，要求發表論文，加(jia)試專(zhuan)業課，英語達到(dao)什么水平等(deng)。另(ling)外，在(zai)職獲取碩(shuo)士學位還要有(you)學士學位，如果(guo)是專(zhuan)科(ke)(ke)，今(jin)后(hou)若(ruo)想(xiang)在(zai)職獲取碩(shuo)士學位，機(ji)會渺茫。

4、出國留(liu)學。留(liu)學許(xu)多國家都承(cheng)認我(wo)(wo)國的本(ben)科學歷，尤其是自考，在(zai)幾種(zhong)專升本(ben)途(tu)徑(jing)中相對(dui)難度(du)高，在(zai)國際上的認可度(du)非常高，世界上二十幾個主(zhu)要發達(da)國家都承(cheng)認我(wo)(wo)國的自考，有了本(ben)科，就(jiu)可以(yi)在(zai)國外直接報(bao)讀(du)更(geng)高一(yi)級學歷了。

5、參與職(zhi)(zhi)稱(cheng)(cheng)評(ping)定(ding)(ding)。職(zhi)(zhi)稱(cheng)(cheng)評(ping)定(ding)(ding)如今各類職(zhi)(zhi)稱(cheng)(cheng)評(ping)定(ding)(ding)幾(ji)乎都與學歷掛(gua)鉤，在評(ping)定(ding)(ding)高級(ji)職(zhi)(zhi)稱(cheng)(cheng)時專科以下(xia)基本(ben)(ben)上(shang)沒有(you)機會，而許多的(de)單位的(de)主管領導幾(ji)乎都是由高級(ji)職(zhi)(zhi)稱(cheng)(cheng)的(de)人擔(dan)任的(de)，沒有(you)高級(ji)職(zhi)(zhi)稱(cheng)(cheng)會喪失許多當主管領導的(de)機會，而沒有(you)本(ben)(ben)科，又會喪失評(ping)高級(ji)職(zhi)(zhi)稱(cheng)(cheng)的(de)機會。

6、一線城(cheng)市落戶(hu)(hu)。落戶(hu)(hu)口許多一線城(cheng)市積分落戶(hu)(hu)政策，專科=60分，本(ben)科=80分，學位=10分。

自考(kao)畢(bi)業人(ren)員的使用與(yu)待遇

高(gao)(gao)等教(jiao)育(yu)自(zi)學(xue)考(kao)試暫行條(tiao)例第三十一條(tiao)規(gui)定：“高(gao)(gao)等教(jiao)育(yu)自(zi)學(xue)考(kao)試專科(基礎(chu)科)或本(ben)科畢(bi)業證書獲得者，在(zai)職(zhi)人員(yuan)由(you)所(suo)在(zai)單位或其(qi)上級主管部(bu)門本(ben)著用其(qi)所(suo)學(xue)、發揮所(suo)長(chang)的原(yuan)則，根(gen)據(ju)工(gong)作需要(yao)(yao)，調整他們(men)的工(gong)作;非在(zai)職(zhi)人員(yuan)(包括農(nong)民)由(you)省(sheng)、自(zi)治區、直轄市勞動人事部(bu)門根(gen)據(ju)需要(yao)(yao)，在(zai)編制和增(zeng)人指標范(fan)圍內有計劃地擇優錄用或聘用。”

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